勇当先行者，谱写新篇章——嘉兴一院职代会、工代会胜利召开
3月8日上午，嘉兴大学附属医院（嘉兴市第一医院）召开第十四届十二次职代会、十六届十二次工代会。院领导班子、职工代表、列席代表共计182人出席会议。纪委书记、副院长、工会主席王正安主持。会议在庄严的国歌声中拉开帷幕。
《报告》指出，2023年，嘉兴一院在市委市政府、市卫生健康委、嘉兴学院的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神。全院职工上下一心，斗志昂扬，以高质量党建为引领，紧紧围绕市卫生健康委“125攻坚行动”，以“实干固基、励新攀高”为关键词，以“学科建设年”为主线，取得了医院高质量发展出色成绩，主要有“三个新”：“国考”取得新位次，业务指标实现新突破，医院取得新荣誉。嘉一医高质量发展的鲜明特色也正在日益清晰，成效日益凸显，高质量党建引领高质量发展的旗帜更加鲜明，苦练内功提升医疗能力的为民情怀更加彰显，励新攀高推动可持续发展的决心更加坚定。
2024年，医院将紧扣“勇当先行者，谱写新篇章”的新使命新要求，以“规范、提升”为抓手，聚焦“品质、智慧、人文、美丽、清廉、安全”六大目标定位，坚持公益、发展、责任、品质“四个导向”，强化党建引领、清廉建设、法治建设、安全生产“四大保障”，坚持全局一盘棋统筹谋划、坚持拧成一股绳创新破难，着力为“建强主城区”、为全市卫生健康事业发展勇挑大梁，为医院高质量发展的目标任务再谱新篇章。
1.聚焦品质，把握“内涵化”和“高质量”两个关键，在着力推动提质增效上创新作为。
2.聚焦智慧，把握“数字化”和“高效能”两个关键，在着力推动信息赋能上创新作为。
3.聚焦人文，把握“暖心化”和“高层次”两个关键，在着力推动发展后劲上创新作为。
4.聚焦美丽，把握“服务化”和“高品位”两个关键，在着力推动民生工程上创新作为。
5.聚焦清廉，把握“规范化”和“高境界”两个关键，在着力推动安全屏障上创新作为。
6.聚焦安全，把握“长效化”和“高态势”两个关键，在着力推动综合治理上创新作为。
全院职工代表在会前分组讨论、审议大会的各项报告，并对医疗奖惩办法等5项规定的修改进行了意见征求和充分讨论。
会上，全体代表集中听取了内科、外科、门急诊、医技、行政、后勤等八个片组对各项工作报告的讨论和审议情况汇报。
本次职代会提交的4项报告，经与会代表集体表决，均顺利通过。同时，代表们向大会反映的各科职工对医院其他工作的良好建议和意见，将在会后一一得到落实反馈。
他指出，职工是医院最宝贵的财富。按照省委省政府、市卫健委要求，要把人才工作作为医院高质量发展的重要抓手。充分发挥“人”的能动性，所以，围绕这个核心，要重点做好以下3点工作：
一、进一步加强党的建设和文化建设，把人的力量凝聚好。
发挥党建引领和党支部先锋示范作用，建设有温度的医院、提供有爱的医疗、培养有情怀的医务工作者，努力成为病人心目中的“好医院”，员工心目中的“好单位”。
二、进一步加强学科建设，把人的作用发挥好。
现阶段做大做强学科是医院发展的共同目标。如何实现内外联动、上联下沉，整合优化全院资源，需要调动各方面的主观能动性。围绕这个目标想办法、齐发力。
三、进一步加强干部人才队伍建设，把人的能力培养好。
通过加快职称制度改革，亚专科人才培养制度，开展青年人才搭档式培养，导师培养提升计划，鼓励科研，分层分类人才队伍建设工程，柔性人才引进等方式，把人才工作作为最紧迫工作来抓。
姚明书记指出，通过全院职工的共同努力，嘉一医一定会在新的百年发展进程中展现出新的活力，取得新的突破，也一定会为“建强主城区”，为全市卫生健康事业发展勇挑大梁、谱写新篇。
2024年是深入贯彻落实党的二十大精神的重要之年，是切实推进“十四五”规划实施的关键之年，也是医院奋发有为跨越发展的攻坚之年。全体嘉一医人将怀揣梦想，坚定信心，锚定目标、团结一心、脚踏实地、振奋精神加油干，为精彩绘就中国式现代化嘉一医发展蓝图而努力奋斗！
